Der OECD Learning Compass 2030 ist ein internationaler Orientierungsrahmen, der die Kompetenzen definiert, die Schüler für eine erfolgreiche Zukunft in einer sich wandelnden Welt benötigen. Im Zentrum steht das Konzept der „Agency“, also die Fähigkeit der Lernenden, ihr eigenes Leben und ihre Umwelt aktiv sowie verantwortungsbewusst zu gestalten. Anstatt starre Lernpfade vorzugeben, dient der Kompass als Navigationshilfe, um Wissen, Fertigkeiten, Einstellungen und Werte miteinander zu verknüpfen. So befähigt er junge Menschen dazu, transformative Kompetenzen zu entwickeln und positiv zum gesellschaftlichen Wohlergehen beizutragen.

/
Analyse des OECD Learning Compass 2030/2040 für die Betriebspraxis. Erfahren Sie, wie Personalentwicklung und Betriebsräte Agency und transformative Kompetenzen fördern.