Verhandlungstraining

Ver­hand­lungs­trai­ning ist eine geziel­te Wei­ter­bil­dung, die dar­auf abzielt, die kom­mu­ni­ka­ti­ven, stra­te­gi­schen und tak­ti­schen Fähig­kei­ten von Teil­neh­men­den in Ver­hand­lungs­si­tua­tio­nen zu ver­bes­sern. Im Fokus steht das Erler­nen von Metho­den zur struk­tu­rier­ten Gesprächs­füh­rung, zum Umgang mit Inter­es­sen­ge­gen­sät­zen und zur Errei­chung nach­hal­ti­ger Ver­ein­ba­run­gen. Dabei wer­den pra­xis­na­he Tech­ni­ken wie Argu­men­ta­ti­on, Ein­wand­be­hand­lung und das Erken­nen non­ver­ba­ler Signa­le ver­mit­telt. Ziel ist es, Ver­hand­lun­gen sou­ve­rän, ziel­ge­rich­tet und fair zu gestal­ten – sei es im Arbeits­kon­text, im Ver­trieb oder in betrieb­li­chen Gremien.