Sozialabgaben

Sozi­al­ab­ga­ben sind Geld­be­trä­ge, die von Arbeit­neh­mern und Arbeit­ge­bern an die Sozi­al­ver­si­che­rung gezahlt wer­den. Sie die­nen dazu, die sozia­le Siche­rung der Arbeit­neh­mer zu gewähr­leis­ten, indem sie unter ande­rem für Kran­ken­ver­si­che­rung, Ren­ten­ver­si­che­rung und Arbeits­lo­sen­ver­si­che­rung ver­wen­det wer­den. Die Höhe der Sozi­al­ab­ga­ben rich­tet sich nach dem Ein­kom­men des Arbeit­neh­mers und wird in Pro­zent vom Brut­to­lohn berech­net. Sozi­al­ab­ga­ben sind in vie­len Län­dern gesetz­lich vor­ge­schrie­ben und wer­den auto­ma­tisch vom Arbeit­ge­ber ein­be­hal­ten und an die Sozi­al­ver­si­che­rung abgeführt.


  • Der umfas­sen­de Leit­fa­den zum Midi-Job: Ihre Chan­cen und Vorteile

    Der umfas­sen­de Leit­fa­den zum Midi-Job: Ihre Chan­cen und Vorteile

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    In der dyna­mi­schen Welt der Arbeit ist es ent­schei­dend, über die ver­schie­de­nen Beschäf­ti­gungs­for­men infor­miert zu sein, die Ihnen zur Ver­fü­gung ste­hen. Der Midi-Job stellt hier­bei eine beson­ders inter­es­san­te Opti­on dar, die eine Brü­cke zwi­schen dem Mini­job und einer voll sozi­al­ver­si­che­rungs­pflich­ti­gen Tätig­keit schlägt. Ab Janu­ar 2024 wird die unte­re Ein­kom­mens­gren­ze für Midi-Jobs von 520 Euro auf…