Strategische Weiterbildung

Strategische Weiterbildung bezeichnet ein systematisches und langfristiges Konzept zur Qualifizierung von Mitarbeitern und Betriebsräten, das an den übergeordneten Zielen und Herausforderungen des Unternehmens ausgerichtet ist. Sie geht über rein fachliche Schulungen hinaus und umfasst auch die Entwicklung von Kompetenzen, die für zukünftige Anforderungen wie Digitalisierung und organisatorischen Wandel notwendig sind. Durch strategische Weiterbildung werden Beschäftigte gezielt auf ihre Rolle in Transformationsprozessen vorbereitet. Sie trägt zur Zukunftsfähigkeit sowohl der einzelnen Mitarbeiter als auch des gesamten Unternehmens bei.