Vielfalt

Viel­falt bezieht sich auf die Exis­tenz oder das Vor­han­den­sein unter­schied­li­cher Merk­ma­le, Aspek­te oder Ele­men­te in einer bestimm­ten Grup­pe, Orga­ni­sa­ti­on oder Gesell­schaft. Es umfasst die Viel­zahl der indi­vi­du­el­len Unter­schie­de, wie zum Bei­spiel Geschlecht, Alter, eth­ni­scher Hin­ter­grund, sexu­el­le Ori­en­tie­rung oder sozio­öko­no­mi­scher Sta­tus. Viel­falt för­dert die Teil­ha­be und Chan­cen­gleich­heit aller Men­schen und ermög­licht einen inter­kul­tu­rel­len Aus­tausch sowie eine brei­te­re Perspektivenvielfalt.