Anfechtung

Bei einer Anfech­tung han­delt es sich um eine juris­ti­sche Erklä­rung, mit der ein Ver­trag, eine Wil­lens­er­klä­rung oder ein ande­rer Rechts­akt nach­träg­lich für unwirk­sam erklärt wer­den kann. Durch eine Anfech­tung wird also ver­sucht, einen Rechts­akt rück­gän­gig zu machen. Dies kann bei­spiels­wei­se auf­grund von Irr­tum, Täu­schung, Dro­hung oder einer ande­ren Form der Wil­lens­be­ein­flus­sung erfol­gen. Die Anfech­tung ist ein Rechts­mit­tel, das in bestimm­ten Fäl­len zur Ver­fü­gung steht, um dem Betrof­fe­nen die Mög­lich­keit zu geben, einen ungül­ti­gen oder unfair zustan­de gekom­me­nen Ver­trag oder ande­re Rechts­ak­te anzu­fech­ten und ihre Rechts­wir­kun­gen aufzuheben.


  • Wich­ti­ges Urteil zur Brief­wahl: Betriebs­rats­wahl bei VW Nutz­fahr­zeu­ge erfolg­reich angefochten

    Wich­ti­ges Urteil zur Brief­wahl: Betriebs­rats­wahl bei VW Nutz­fahr­zeu­ge erfolg­reich angefochten

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    Am Mitt­woch, den 16.03.2022 hat das Bun­des­ar­beits­ge­richt (BAG) eine wich­ti­ge Ent­schei­dung zur Brief­wahl bei Betriebs­rats­wah­len getrof­fen. Fol­gen­der Sach­ver­halt liegt der Ent­schei­dung zu Grunde: Im Jahr 2018 wur­den im Nutz­fahr­zeug-Werk der Volks­wa­gen AG (VWN) in Han­no­ver die regu­lä­ren Betriebs­wah­len durch­ge­führt. Dabei beschloss der Wahl­vor­stand, dass die Mit­ar­bei­ter, die nicht auf dem eigent­li­chen Werks­ge­län­de, son­dern in geson­der­ten…