Entlassungen

Ent­las­sun­gen bezeich­nen die Been­di­gung des Arbeits­ver­hält­nis­ses eines oder meh­re­rer Mit­ar­bei­ter durch den Arbeit­ge­ber. Sie kön­nen aus ver­schie­de­nen Grün­den erfol­gen, wie bei­spiels­wei­se betriebs­be­ding­ten Kün­di­gun­gen auf­grund von wirt­schaft­li­chen Schwie­rig­kei­ten oder auch per­so­nen­be­ding­ten Kün­di­gun­gen auf­grund von Fehl­ver­hal­ten oder man­geln­der Leis­tung. Ent­las­sun­gen haben oft nega­ti­ve Aus­wir­kun­gen auf die betrof­fe­nen Mit­ar­bei­ter und kön­nen zu sozia­len und wirt­schaft­li­chen Pro­ble­men führen.


  • HABA  in der Umstruk­tu­rie­rung: Ein Drit­tel der Beleg­schaft muss gehen

    HABA in der Umstruk­tu­rie­rung: Ein Drit­tel der Beleg­schaft muss gehen

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    Die HABA FAMILYGROUP, ein bekann­tes Fami­li­en­un­ter­neh­men aus dem Land­kreis Coburg, steht seit über 85 Jah­ren für Qua­li­täts­pro­duk­te im Kin­der­seg­ment. Mit Mar­ken wie Haba, Haba Pro und Jako‑o hat sich das Unter­neh­men einen Namen gemacht. Aktu­ell befin­det es sich jedoch in einer Pha­se der Umstruk­tu­rie­rung, die sowohl Her­aus­for­de­run­gen als auch neue Mög­lich­kei­ten mit sich bringt. Unter­neh­mens­um­struk­tu­rie­rung…

  • Play­mo­bil vor dem Umbruch: Der Mut­ter­kon­zern kün­digt einen mas­si­ven Stel­len­ab­bau an und will sich neu ausrichten

    Play­mo­bil vor dem Umbruch: Der Mut­ter­kon­zern kün­digt einen mas­si­ven Stel­len­ab­bau an und will sich neu ausrichten

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    Play­mo­bil ist eine der bekann­tes­ten und belieb­tes­ten Spiel­zeug­mar­ken der Welt. Seit 1974 begeis­tert das Unter­neh­men Kin­der und Erwach­se­ne mit sei­nen detail­rei­chen und fan­ta­sie­vol­len Figu­ren und Wel­ten. Doch nun steht Play­mo­bil vor einem tief­grei­fen­den Umbruch: Der Mut­ter­kon­zern Horst Brand­stät­ter Group kün­digt an, welt­weit rund 700 Stel­len abzu­bau­en, davon rund 370 in Deutsch­land. Das ent­spricht etwa 17 Pro­zent der gesam­ten Beleg­schaft.…