Betriebsratsschulung
Eine Betriebsratsschulung ist eine Weiterbildungsmaßnahme für Mitglieder des Betriebsrats. Dabei werden ihnen Kenntnisse und Fähigkeiten vermittelt, die für ihre Tätigkeit als Interessenvertreter der Arbeitnehmer im Unternehmen relevant sind. Die Schulung umfasst Themen wie Arbeitsrecht, Mitbestimmungsrechte, Verhandlungstechniken und Kommunikation. Ziel ist es, die Betriebsratsmitglieder in ihrer Rolle zu stärken und ihnen das nötige Rüstzeug für ihre Aufgaben zu geben.
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Muss ich meinen Arbeitgeber um Erlaubnis bitten, bevor ich an einer Schulung für Betriebsräte teilnehme?
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Nein, du musst deinen Arbeitgeber nicht um Erlaubnis bitten, aber du musst ihn rechtzeitig darüber informieren. Der Betriebsrat hat einen gesetzlichen Anspruch auf den Besuch von Schulungen, die für die Erfüllung seiner Aufgaben erforderlich sind. Der Arbeitgeber muss dich von der Arbeit freistellen und die Kosten der Schulung übernehmen. Er kann die Schulung nicht verweigern…
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Wer trägt die Kosten einer Betriebsratsschulung?
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Das Betriebsverfassungsgesetz sieht vor, dass der Arbeitgeber die Kosten für alle Seminare und Schulungen , die für die Arbeitnehmer erforderlich sind (§ 37 Abs. 6 BetrVG), übernehmen muss.