Multilokalität

Mul­ti­lo­ka­li­tät bezeich­net die Fähig­keit einer Per­son, an meh­re­ren Orten zu leben oder zu arbei­ten. Es han­delt sich um einen Lebens­stil, bei dem man bewusst zwi­schen ver­schie­de­nen Stand­or­ten wech­selt, sei es aus beruf­li­chen, fami­liä­ren oder per­sön­li­chen Grün­den. Mul­ti­lo­ka­li­tät ermög­licht Fle­xi­bi­li­tät und bie­tet die Mög­lich­keit, Res­sour­cen und Chan­cen an ver­schie­de­nen Orten zu nut­zen. Es kann aber auch Her­aus­for­de­run­gen wie die Orga­ni­sa­ti­on und Ver­ein­bar­keit ver­schie­de­ner Lebens­be­rei­che mit sich bringen.


  • Ist das Betriebs­ver­fas­sungs­ge­setz eigent­lich noch zeitgemäß?

    Ist das Betriebs­ver­fas­sungs­ge­setz eigent­lich noch zeitgemäß?

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    Ein­lei­tung: Hin­ter­grund und Ziel des Artikels Die Arbeits­welt befin­det sich im Wan­del. Ins­be­son­de­re die zuneh­men­de Mul­ti­lo­ka­li­tät, also die Mög­lich­keit, orts­un­ab­hän­gig zu arbei­ten, stellt das Betriebs­ver­fas­sungs­recht vor neue Her­aus­for­de­run­gen. Das Betriebs­ver­fas­sungs­ge­setz wur­de jedoch bereits in den 1950er Jah­ren ver­ab­schie­det und kann mit die­sen moder­nen Arbeits­for­men nur bedingt mithalten. In die­sem Arti­kel wol­len wir uns daher mit…

  • Stu­die Raum­wech­sel!: Mul­ti­lo­ka­li­tät und die Rol­le von Raum­qua­li­tät in der Arbeitswelt

    Stu­die Raum­wech­sel!: Mul­ti­lo­ka­li­tät und die Rol­le von Raum­qua­li­tät in der Arbeitswelt

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    Die Art und Wei­se, wie wir arbei­ten, hat sich in den letz­ten Jah­ren grund­le­gend ver­än­dert. Die Arbeit von zuhau­se aus, die Mög­lich­keit des mobi­len Arbei­tens und die Aus­brei­tung non-ter­ri­to­ria­ler Büro­kon­zep­te haben dazu geführt, dass wir heu­te mit einer hybri­den, mul­ti­lo­ka­len Arbeits­welt kon­fron­tiert sind. Vor die­sem Hin­ter­grund hat das Fraun­ho­fer-Insti­tut für Bau­phy­sik (ibp) in Koope­ra­ti­on mit der…