Mitbestimmung
Mitbestimmung bezeichnet das Recht von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern, bei Entscheidungen in Unternehmen mitzuwirken. Ziel der Mitbestimmung ist eine gleichberechtigte Beteiligung der Beschäftigten an betrieblichen Angelegenheiten, wie beispielsweise der Arbeitszeitgestaltung, der Betriebsorganisation oder der Personalpolitik. Die Mitbestimmung kann auf verschiedenen Ebenen stattfinden, wie der Betriebsratsebene, der Aufsichtsratsebene oder auch auf unternehmensübergreifender Ebene.
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New Work und Mitbestimmung: Wie der Betriebsrat die Transformation der Arbeitswelt aktiv gestaltet
Wie Betriebsräte New Work aktiv mitgestalten: Rechtliche Grundlagen, KI-Einsatz und Change-Management für eine moderne, faire Arbeitswelt.
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Betriebsratshandeln zwischen Prävention und Innovation: Mitbestimmung bei Digitalisierung und Restrukturierung nach §§ 90/91 BetrVG
Erfahren Sie, wie Betriebsräte Digitalisierung und Restrukturierung mit den §§ 90/91 BetrVG aktiv gestalten – zwischen Präventionsschutz und Innovationskraft.
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Beschlussfassung im Betriebsrat: So fassen Sie rechtssichere Beschlüsse
Leitfaden für rechtssichere Beschlüsse im Betriebsrat: Erfahren Sie alles zu Ladungsfristen, Tagesordnung, Beschlussfähigkeit und Protokollierung nach BetrVG.
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Digitalisierung und die Zukunft der Arbeit: Wie Betriebsräte den Wandel aktiv gestalten
Erfahren Sie, wie Betriebsräte den digitalen Wandel aktiv mitbestimmen, KI-Systeme begleiten und die Arbeit der Zukunft durch Qualifizierung sichern.
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Frohe Weihnachten 2025 – Ein Jahr des gemeinsamen Lernens und Wachstums
Die ibp.Akademie blickt auf ein erfolgreiches Jahr 2025 zurück und dankt allen Teilnehmern, Dozenten und Partnern. Entdecken Sie unsere Seminare für Betriebsräte und starten Sie mit uns in ein starkes 2026!
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Betriebsratsarbeit in wirtschaftlichen Krisenzeiten und Rezession: Strategien zur Früherkennung, Krisenbewältigung und rechtssicheren Handlungen
Praktischer Leitfaden für Betriebsräte: Früherkennung, Krisenbewältigung und rechtssichere Handlungen in wirtschaftlichen Krisenzeiten und Rezession.
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KI-Tools in der Betriebsratsarbeit: So nutzen Sie Künstliche Intelligenz effizient und rechtssicher
Erfahren Sie, wie Betriebsräte KI-Tools wie ChatGPT, Gemini oder Copilot effizient nutzen und dabei Datenschutz sowie Mitbestimmung rechtssicher umsetzen.
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Digitale Mitarbeiterbefragungen: Mitbestimmung, Datenschutz und die Grenzen der Anonymität nach dem LAG Niedersachsen Urteil
Erfahren Sie, wie digitale Mitarbeiterbefragungen datenschutzkonform und mitbestimmungsrechtlich korrekt durchgeführt werden, inklusive Einblicke in das aktuelle LAG Niedersachsen Urteil zur Verdachtskündigung.
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Betriebsrat als Motor der Entgeltgerechtigkeit: Strategien für faire und transparente Vergütungssysteme
Entdecken Sie, wie Betriebsräte durch Entgelttransparenz und Mitbestimmung faire Vergütungssysteme etablieren, den Gender Pay Gap schließen und die Arbeitgeberattraktivität nachhaltig steigern.
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Betriebsrat 4.0: Strategische Weiterbildung für die Zukunftsfähigkeit in der digitalen Transformation
Bereiten Sie Ihren Betriebsrat auf die digitale Arbeitswelt 4.0 und die Betriebsratswahlen 2026 vor. Erfahren Sie, wie strategische Weiterbildung und hybride Lernformate die Kompetenzentwicklung stärken und die Zukunftsfähigkeit sichern.